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Sobre mim: Sou uma engenheira química de 28 anos, apaixonada por promover a diversidade e inclusão nos negócios. Minha jornada começou em Honório Gurgel, onde aprendi a valorizar cada oportunidade de estudo e transformá-las em conquistas significativas. Minha dedicação e paixão me levaram a fundar a DiverCidade, uma empresa focada em inovar as estratégias empresariais através da diversidade.
DiverCidade: A DiverCidade é um empreendimento que busca revolucionar o cenário empresarial por meio da diversidade e inclusão. Com uma equipe comprometida, desenvolvemos tecnologias que identificam preconceitos e propõem soluções para serem implementadas, fortalecendo a diversidade como um diferencial competitivo. Nossa missão é inspirar mudanças culturais e estratégicas nas empresas, promovendo um ambiente inclusivo e acolhedor.
Segmento: Diversidade e Inclusão Empresarial
Principais destaques, resultados e conquistas:
Em empresas como Coca-Cola Andina, AmBev e Gupy, desenvolvi projetos que tiveram impactos tangíveis, como a melhoria da contratação de pessoas diversas em 38% e a redução significativa de não-conformidades em auditorias.
Como Apoio Cultural da Parada LGBT de São Bernardo do Campo, em parceria com a Casa Neon, participei ativamente na promoção da inclusão e respeito, alinhando minha visão com ações concretas.
A DiverCidade ganhou destaque ao criar tecnologias que não apenas identificam preconceitos, mas também oferecem soluções concretas, fortalecendo a diversidade como vantagem competitiva e valor estratégico nas empresas.
Liderando uma equipe dedicada e comprometida, minha visão como CEO é inspirar outras empresas a adotar práticas inclusivas e a promover mudanças positivas e duradouras.
Produtos/Serviços:
Desenvolvimento de soluções tecnológicas para identificação de preconceitos e promoção da diversidade.
Consultoria e assessoria em estratégias de inclusão e diversidade para empresas.
Proposta de valor:
A DiverCidade oferece às empresas uma abordagem inovadora para incorporar a diversidade e inclusão em suas estratégias. Nossas soluções tecnológicas não apenas identificam problemas, mas também apontam soluções práticas e mensuráveis. Promovemos mudanças reais e duradouras nas culturas organizacionais, impulsionando o crescimento sustentável e fortalecendo o relacionamento com clientes e colaboradores. Estamos comprometidos em criar um ambiente de trabalho mais justo, acolhedor e igualitário, onde todos possam prosperar e contribuir para um futuro melhor.